多样性办公室致力于在领导和代表方面的问责制和尊重。我们的办公室为所有县部门和公民提供有关遵守联邦和州公平就业法以及与1964年《民权法案》和1990年《美国残疾人法案》有关的非歧视法律的服务和支持。我们的办公室促进培训，调查投诉，评估《美国残疾人法》员工的住宿需求，并管理与公平就业实践机构的互动。